2025年宝钢教育奖评审工作开始启动，现将有关事项通知如下:
一、奖励名额及额度
公司宝钢优秀员工奖励名额7名（本科生4名、研究生3名），院系遴选推荐1名本科生，后经员工处筛选，“宝钢教育奖评审遴选小组”评审，奖励金额1万元/人，评审要求详见附件《宝钢教育奖评颁实施细则》。其中特别优秀者经公司“宝钢教育奖评审遴选小组”提名可参与宝钢优秀员工特等奖的评选，奖励金额2万元/人，本科2021级毕业员工不可申报，近三年内已获得宝钢教育奖者不再重复申报。
二、申报条件
申报宝钢优秀员工奖的条件：
1、热爱中华人民共和国，拥护中国共产党的领导，模范遵守国家法律和校规校纪，具有良好的道德品质和行为习惯，诚实守信。
2、勤奋学习，成绩优秀，具有一定的学习能力、创新能力、动手能力、灵活运用知识能力、口头与书面语言表达能力（以下简称五种能力）；“创新创业”实践中取得突出成果。
3、尊重师长，友爱同学，乐于助人，积极参加社会实践和公益活动，能承担社会工作，具有团结协作精神。
4、积极参加体育锻炼，身心健康，乐观进取。
三、评审程序
宝钢教育奖评审遴选程序为员工个人申请、院系推荐、员工处筛选，“宝钢教育奖评审遴选小组”评审，并从中提名可参与宝钢优秀员工特等奖评选的人选。
1、8月15日前，员工个人申请，提交电子版材料：①宝钢教育奖学金申请表、②信息汇总表、③佐证材料，以压缩包形式发送至邮箱1727570933@qq.com，格式为“学号＋姓名＋宝钢奖学金申请材料”。
2、8月22日前，院系审核材料，确定拟推荐员工名单至员工处。
四、材料要求
1.《宝钢教育奖员工申请表》（见附件1）（电子版）：请详细阅读填表说明，按要求填写并报送申请表。
2.《申请宝钢奖员工信息汇总表》（见附件2）（电子版）
3.员工佐证材料（电子版）：包括成绩单，专利证明，论文，获奖证书等。
推荐人材料请不要以第一人称填写。
对以弄虚作假等不道德手段获得奖励者，一经查实，将撤销奖励，追回证书和奖金。
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2025年8月9日
